Как действовать, если работодатель угрожает увольнением за отказ работать в праздники?

Добрый день. Работодатель угрожает мне увольнением, если я откажусь работать в праздничные дни, несмотря на то что в моем трудовом договоре нет таких обязательств. Какие у меня есть права в такой ситуации и как можно защитить себя от незаконных требований?